Toch wordt in het proces om te komen tot een innovatie, vaak te weinig aandacht besteed aan het creatieve deel. Om de rest van de wereldeconomie bij te kunnen blijven benen in technishe en sociale innovaties is een creatieve werkklimaat essentieel.
Farsia (1969) geeft advies, workshops en lezingen op het gebied van Creativiteit en Innovatie.
Ze legt op een pakkende wijze uit waarom het stimuleren van creativiteit én ontspanning belangrijk zijn. Ze licht ook onder meer toe hoe de innovatiekracht van medewerkers en organisaties vergroot kan worden.
Op een heldere en goed onderbouwde manier integreert Farsia Oosterse wijsheden in haar creativiteitsworkshops, zonder zweverig of wazig te worden.
Farsia heeft een opleiding en professionele achtergrond in de ICT. Zij heeft menig jaren ervaring als ICT-consultant, procesmanager en projectmanager (Prince2P). Tijdens haar werkzaamheden heeft zij tevens creativiteitsworkshops georganiseerd en gefaciliteerd, waarin zij zich d.m.v. studie en trainingen verder in gespecialiseerd heeft.
Voorts heeft zij in haar vrije tijd debatten op sociaal-maatschappelijk en cultureel gebied georganiseerd onder anderen voor het festival In de sporen van India in het Koninklijke Schouwburg te Den Haag.
